労働者の皆さん、注意してください！ 2022 年を基準とした、PIS/PASEP 2024 年の給与ボーナスの支払いが発表されています。このラウンドは多くの人に利益をもたらします。
9月と10月生まれの場合は、今すぐ給付金を請求することができます。このニュースは大幅な経済的救済をもたらします。放出された金額、更新された PIS/PASEP カレンダー、および 受け取るお金の引き出し。
手当: PIS/PASEP によって放出された金額
連邦政府は、2024 年の PIS/PASEP 給与ボーナスの支払いに総額 45 億 2,000 万ランドを放出する予定です。このうち、39 億ランドが PIS に、6 億 2,000 万ランドが PASEP に割り当てられます。給付金の分配は、労働者の誕生月 (PIS の場合) または最終登録番号 (PASEP の場合) に従って行われます。
２０２４年には、民間部門の２１９８万人、公務員、国有企業の従業員、軍の２８９万人を含む約２４８７万人の労働者がボーナスを受け取る資格がある。
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PIS/PASEP 2024 カレンダーを更新しました
2024 年の PIS/PASEP 支払いスケジュールは、PIS の場合は誕生月、PASEP の場合は登録番号で分割されます。日付を確認してください:
PIS/PASEP 2024 給与ボーナスカレンダー
| 誕生月 | 支払日 | 最終出金日 |
|---|---|---|
| 1月 | 2024 年 2 月 15 日 | 2024 年 12 月 27 日 |
| 2月 | 2024 年 3 月 15 日 | 2024 年 12 月 27 日 |
| 行進 | 2024 年 4 月 15 日 | 2024 年 12 月 27 日 |
| 4月 | 2024 年 4 月 15 日 | 2024 年 12 月 27 日 |
| 5月 | 2024 年 5 月 15 日 | 2024 年 12 月 27 日 |
| 6月 | 2024 年 5 月 15 日 | 2024 年 12 月 27 日 |
| 7月 | 2024 年 6 月 17 日 | 2024 年 12 月 27 日 |
| 8月 | 2024 年 6 月 17 日 | 2024 年 12 月 27 日 |
| 9月 | 2024 年 7 月 15 日 | 2024 年 12 月 27 日 |
| 10月 | 2024 年 7 月 15 日 | 2024 年 12 月 27 日 |
| 11月 | 2024 年 8 月 15 日 | 2024 年 12 月 27 日 |
| 12月 | 2024 年 8 月 15 日 | 2024 年 12 月 27 日 |
パセップ カレンダー 2024
| 登録の終了 | から受け取る | 彼らは最大で受け取ります |
|---|---|---|
| 0と1 | 15/02/2024 | 27/12/2024 |
| 2と3 | 15/03/2024 | 27/12/2024 |
| 4と5 | 15/04/2024 | 27/12/2024 |
| 6と7 | 15/05/2024 | 27/12/2024 |
| 8と9 | 17/06/2024 | 27/12/2024 |
PIS/PASEP の給与ボーナスは、労働者が満たした基準に応じて、R$ 118.00 から R$ 1,412.00 の範囲の最低賃金に達する場合があります。
支払いはどのように行われますか?
民間企業の労働者は Caixa Econômica Federation を通じて PIS を受け取り、引き出すには 4 つの方法があります。
- Caixa の当座預金または普通預金口座: 自動入金。
- デジタルソーシャル貯蓄: Caixa Tem アプリで利用できます。
- ソーシャルカード: ATM、宝くじ売り場、Caixa Aqui特派員から引き出します。
- カイシャ支店: 本人確認書類の提示により退会となります。
ブラジル銀行によるPASEPの支払い
公務員はブラジル銀行を通じて PASEP を受け取ります。支払い方法には次のものがあります。
- アカウントクレジット: Banco do Brasil の口座が優先されます。
- TED または Pix 経由で転送します。
- 対面サービス: ブラジル銀行支店での出金。
これらのオプションにより、資格のあるすべての労働者が福利厚生に簡単にアクセスできるようになります。
PIS/PASEP 給与ボーナスのリリースは、民間企業の労働者や公務員にとって重要な経済的利益です。定義されたカレンダーに注意し、情報を常に最新の状態に保ち、特典を受ける権利を確認してください。手続きを行って受給資格のある金額を受け取り、この機会を活用してください。
