Il FGTS, o Fondo di Garanzia del Tempo di Servizio, è uno strumento finanziario essenziale per milioni di lavoratori brasiliani. Questo beneficio è stato creato per tutelare i lavoratori regolari in caso di licenziamento senza giusta causa, oltre a fungere da accumulo di risorse a cui è possibile accedere.
Con così tante opzioni di prelievo disponibili, capire come accedere e gestire questo fondo è fondamentale per massimizzare i tuoi benefici e garantire che i tuoi diritti vengano correttamente preservati.
Molte persone non sono a conoscenza della possibilità di accedere ai propri conti FGTS inattivi, cioè quelli che hanno smesso di ricevere depositi regolari dopo la fine del rapporto di lavoro.
Anche senza nuovi depositi, questi conti continuano a generare interessi e correzione monetaria, accumulando importi che possono essere ritirati secondo regole specifiche. Incoraggiare una buona gestione di queste risorse può essere un elemento di differenziazione per a futura sicurezza finanziaria.
Cosa significa avere un account FGTS inattivo?
Un conto FGTS inattivo è un conto che, nonostante non riceva più depositi regolari dal datore di lavoro, continua ad esistere e a generare reddito. Ciò si verifica solitamente quando un lavoratore viene licenziato dall'azienda.
Potrebbe essere stato licenziato, lasciato volontariamente o potrebbe essere scaduto un contratto temporaneo. Tuttavia, gli importi del fondo non scompaiono, il che significa che sono disponibili per il prelievo negli orari autorizzati.
Scoprire se hai un conto inattivo può essere fatto in modo semplice e pratico. Il primo passo è accedere all'applicazione FGTS. Utilizzando il tuo CPF e la tua password, avrai accesso a tutte le informazioni rilevanti, incluso il saldo disponibile nei conti attivi e inattivi.
Questa tecnologia semplifica il monitoraggio dei tuoi soldi, assicurandoti di essere sempre aggiornato sui tuoi diritti.
Quando e come ritirare i FGTS inattivi?
Esistono diverse situazioni che consentono il ritiro del FGTS. Tra questi ricordiamo il licenziamento senza giusta causa, il pensionamento, la fine del contratto, la morte del lavoratore, le malattie gravi, l'acquisto o il pagamento di beni immobili, le catastrofi naturali e il famoso Ritiro Compleanno.
Quest'ultimo è particolarmente interessante perché consente ai lavoratori di ritirare parte dei loro fondi ogni anno, nel mese del loro compleanno.
Se desideri accedere a FGTS inattivo, ma non rientri nelle situazioni elencate, Saque-Aniversario può essere una valida soluzione.
Ogni anno mette a disposizione una quota del fondo, offrendo una certa liquidità al lavoratore. Oltre a fornire fondi immediati per uso personale o investimenti, incoraggia il monitoraggio regolare del fondo.
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Come controllare il saldo FGTS utilizzando il CPF?
Ottenere informazioni sul tuo FGTS è più facile che mai con la tecnologia attualmente disponibile. Esistono diversi metodi per accedere ai tuoi dati tramite il tuo CPF:
- Applicazione FGTS: Scarica l'app ufficiale disponibile per dispositivi Android o iOS. Crea un conto se non ne hai già uno e accedi direttamente a tutte le informazioni sui tuoi conti, comprese transazioni e saldi.
- Sito web Caixa: I clienti Caixa Econômica Federal possono accedere ai propri conti tramite Internet Banking. Ti basterà visitare il sito, utilizzare le tue credenziali e navigare nella sezione FGTS per visualizzare tutte le informazioni.
- Servizio telefonico: Utilizza i numeri dedicati al supporto FGTS — Centrale 0800 724 2019 e Ombudsman 0800 725 7474 — per ottenere dettagli sui tuoi conti e transazioni.
- sms: Registra il tuo cellulare nell'app FGTS per ricevere aggiornamenti mensili via SMS su depositi e saldi disponibili, tenendoti informato in modo pratico e immediato.
Gruppi che hanno diritto al FGTS
La FGTS serve in generale varie categorie di lavoratori, compresi quelli disciplinati dalla CLT, i lavoratori domestici, temporanei e intermittenti, nonché i raccoglitori e i professionisti dello sport.
Ogni categoria ha le sue particolarità, ma le condizioni per il recesso, come il licenziamento senza giusta causa o la risoluzione del contratto, sono abbastanza universali.
Capire se e quando si ha diritto al recesso è fondamentale per utilizzare il FGTS come alleato nella pianificazione finanziaria. Usare saggiamente le risorse ti garantisce di sfruttare al meglio i tuoi diritti lavorativi.
